Lowongan Kerja PT. Plaza Mebel Pekanbaru Desember 2021

info loker pekanbaru 2021, loker 2021 pekanbaru, loker riau 2021


LOKERPEKANBARU-Lowongan Kerja PT. Plaza Mebel Pekanbaru Desember 2021. Saat ini PT. Plaza Mebel Pekanbaru sedang membutuhkan tenaga kerja untuk posisi :


Posisi :

SALES CONSULTANT



Persyaratan :

  • Pria
  • Usia maksimal 30 tahun
  • Berpenampilan menarik dan good looking
  • Fresh Graduate dipersilahkan
  • Memiliki pengetahuan sales dan marketing serta kemampuan komunikasi, presentasi, negosiasi skill yang baik
  • Memiliki kemampuan administrasi, Microsoft Office dan manajemen dasar, serta bahasa inggris (minimal pasif)
  • Bersedia bekerja shifting


.

Melampirkan Berkas Lamaran :

  • Surat Lamaran Kerja
  • Curriculum Vitae (CV) / Daftar Riwayat Hidup
  • Fotocopy Ijazah
  • Fotocopy Transkrip Nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas Foto Berwarna Terbaru
  • Dan dokumen pendukung lainnya




Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi. Kirimkan berkas lamaran Anda ke alamat:

PT. PLAZA MEBEL

Jalan Soekarno Hatta No. 89A, Pekanbaru


Cek dibawah lowongan kerja bulan ini

Lihat Seluruh Loker Pekanbaru Bulan Desember 2021


Tips saat Mencari Informasi Lowongan Pekerjaan:

  1. Bacalah Informasi Loker Pekanbaru dengan cermat dan detail.
  2. Pastikan syarat lamaran kerja dan kelengkapan surat lamaran kerja Anda lengkap.
  3. Menurut Pengalaman Lowongan Kerja yang tidak mencantumkan batas penerimaan atau Deadline biasanya berlaku 3 - 7 hari saja bahkan ada yang bisa mencapai 2 minggu atau bahkan 1 bulan.
  4. kirimkan lamaran pekerjaan anda sesegera mungkin, lebih cepat maka akan lebih baik.
  5. Lowongan Pekerjaan yang tidak memiliki alamat pengiriman dan hanya mencantumkan alamat email, maka semua berkas lamaran hanya bisa dikirim melalui email.
  6. Namun, jika lowongan pekerjaan hanya mencantumkan Alamat Perusahaan, maka semua berkas lamaran diperbolehkan dikirim ke alamat langsung.
  7. Dan terakhir, pastikan Lowongan kerja di Pekanbaru 2021 yang sesuai dengan domisili kamu.
Next Post Previous Post