Lowongan Kerja PT Citra Aqila Proteksi Pekanbaru Juni 2022

info loker pekanbaru 2022, loker 2022 pekanbaru, loker riau 2022


LOKERPEKANBARU-Lowongan kerja PT Citra Aqila Proteksi Pekanbaru Juni 2022. Saat ini kami PT Citra Aqila Proteksi Pekanbaru sedang membutuhkan tenaga kerja untuk posisi :


Posisi :

DIGITAL MARKETING




Persyaratan :

  • Pria
  • Good looking
  • Sehat jasmani/rohani
  • Pendidikan min D-III
  • Menguasai microsoft word/excel/internet/sosmed
  • Pekerja keras
  • Disiplin
  • Mandiri
  • Rapi
  • Mampu bekerjasama tim






Fasilitas :

  • Gaji pokok
  • Bonus
  • Jenjang karir






Melampirkan berkas lamaran :

  • Surat Lamaran Kerja
  • Curriculum Vitae (CV)/Daftar Riwayat Hidup
  • Fotocopy Ijazah
  • Fotocopy Transkrip Nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas Foto Berwarna Terbaru
  • Dan dokumen pendukung lainnya





Bagi yang berminat dan memenuhi kualifikasi. Kirimkan berkas lamaran Anda ke alamat:

PT Citra Aqila Proteksi

Jalan HR. Soebrantas Perum Bumi Rezki Permai Blok L No. 11, Panam, Pekanbaru
Informasi lebih lanjut hubungi:
0821 7334 9734

Cek dibawah lowongan kerja bulan ini

Lihat Seluruh Loker Pekanbaru Bulan Juni 2022


Tips saat Mencari Informasi Lowongan Pekerjaan:

  1. Bacalah Informasi Loker Pekanbaru dengan cermat dan detail.
  2. Pastikan syarat lamaran kerja dan kelengkapan surat lamaran kerja Anda lengkap.
  3. Menurut Pengalaman Lowongan Kerja yang tidak mencantumkan batas penerimaan atau Deadline biasanya berlaku 3 - 7 hari saja bahkan ada yang bisa mencapai 2 minggu atau bahkan 1 bulan.
  4. kirimkan lamaran pekerjaan anda sesegera mungkin, lebih cepat maka akan lebih baik.
  5. Lowongan Pekerjaan yang tidak memiliki alamat pengiriman dan hanya mencantumkan alamat email, maka semua berkas lamaran hanya bisa dikirim melalui email.
  6. Namun, jika lowongan pekerjaan hanya mencantumkan Alamat Perusahaan, maka semua berkas lamaran diperbolehkan dikirim ke alamat langsung.
  7. Dan terakhir, pastikan Lowongan kerja di Pekanbaru 2022 yang sesuai dengan domisili kamu.
Next Post Previous Post