Lowongan Kerja PT Garuda Cyber Indonesia Terbaru September 2022

info loker pekanbaru 2022, loker 2022 pekanbaru, loker riau 2022


LOKERPEKANBARU-Lowongan kerja PT Garuda Cyber Indonesia Terbaru September 2022. Kami PT Garuda Cyber Indonesia Pekanbaru memberikan kesempatan berkarir untuk ditempatkan pada posisi :



Posisi :

Sales Development Representive






Penempatan :

Jakarta & Pekanbaru






Benefit :

  • Gaji pokok
  • Bonus & Insentif
  • Berkesempatan travelling ke berbagai kota






Persyaratan :

  • Pria/wanita, usia maksimal 30 tahun
  • Wajib memiliki kendaraan pribadi dan SIM C
  • Pendidikan minimal D3 semua jurusan
  • Bersedia melakukan perjalan dinas keluar kota
  • Mampu bekerja dalam tekanan & terbiasa bekerjasama dengan tim
  • Mampu berkomunikasi dengan baik
  • Mampu bekerja dengan target oriented
  • Pernah bekerja di software house atau startup (menjadi nilai plus)






Deskripsi Pekerjaan :

  • Bertanggungjawab mempromosikan & melakukan penjualan produk PT Garuda Cyber Indomesia
  • Merancang strategi promosi dan penjualan produk
  • Memberikan pelayanan terbaik kepada mitra dan pelanggan
  • Menjadi narahubung antara perusahaan dengan lingkungan sekitar yang berkaitan dengan produk dan pemasaran






Melampirkan berkas lamaran :

  • Surat lamaran
  • Curriculum vitae (Daftar riwayat hidup)
  • Fotocopy ijazah
  • Fotocopy transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas photo bewarna terbaru
  • Dan dokumen pendukung yang diperlukan





Bagi para pencari kerja yang berminat dan sesuai dengan semua kualifikasi yang telah disampaikan dan tertulis diatas, segera kirim berkas lamaran kerja beserta dokumen pendukung lainnya ke :

PT Garuda Cyber Indonesia

email : admin@garudacyber.co.id
Contact Person: 0811 767 4727



Cek dibawah lowongan kerja bulan ini

Lihat Seluruh Loker Pekanbaru Bulan September 2022


Tips saat Mencari Informasi Lowongan Pekerjaan:

  1. Bacalah Informasi Loker Pekanbaru dengan cermat dan detail.
  2. Pastikan syarat lamaran kerja dan kelengkapan surat lamaran kerja Anda lengkap.
  3. Menurut Pengalaman Lowongan Kerja yang tidak mencantumkan batas penerimaan atau Deadline biasanya berlaku 3 - 7 hari saja bahkan ada yang bisa mencapai 2 minggu atau bahkan 1 bulan.
  4. kirimkan lamaran pekerjaan anda sesegera mungkin, lebih cepat maka akan lebih baik.
  5. Lowongan Pekerjaan yang tidak memiliki alamat pengiriman dan hanya mencantumkan alamat email, maka semua berkas lamaran hanya bisa dikirim melalui email.
  6. Namun, jika lowongan pekerjaan hanya mencantumkan Alamat Perusahaan, maka semua berkas lamaran diperbolehkan dikirim ke alamat langsung.
  7. Dan terakhir, pastikan Lowongan kerja di Pekanbaru 2022 yang sesuai dengan domisili kamu.
Next Post Previous Post